Die Archetypenkompass®️-Methodik:

Erkenne, was Frauen an Schwellen wirklich festhält 
und welcher Entwicklungsschritt jetzt ansteht.

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Viele Frauen spüren schon lange, dass sich etwas verändern müsste.

Die Frage ist, welche Entwicklung ihr Leben jetzt von ihnen verlangt und wie sie diesen Rollenwechsel wirklich gehen können.

Die drei Bausteine der Archetypenkompass®️-Methodik

Die Ausbildung verbindet drei zentrale Bereiche, die gemeinsam die professionelle Begleitung von Frauen an Schwellen und Rollenwechseln ermöglichen.

01

Das Modell verstehen.

Lerne die Landkarte der Rollen menschlicher Entwicklung für Frauen zu lesen.

02

Entwicklung diagnostizieren.

Erkenne, an welcher Schwelle eine Frau steht, welche Rolle den Status quo hält und welche Entwicklung ihr Leben jetzt verlangt.

03

Rollenwechsel begleiten.

Begleite Frauen professionell durch Entwicklungschwellen und Rollenwechsel, mit einer präzisen Methodik für Rollen - und Entwicklungsdiagnostik.

Warum richtet sich die Methodik an Frauen?

Die Entwicklungsgesetze des Archetypenkompass®️ gelten für jeden Menschen.

Doch wie Entwicklungsschwellen erlebt werden, welchen Preis ein Rollenwechsel kostet und welche Loyalitäten dadurch berührt werden, wird durch die gesellschaftlichen und biografischen Bedingungen geprägt, unter denen Frauen diesen Schwellen und Entwicklungsaufgaben begegnen.

Die Archetypenkompass®️-Methodik wurde entwickelt, um genau diese Dynamiken präzise zu diagnostizieren und Frauen professionell an Entwicklungs- und Rollenschwellen zu begleiten.

Für wen wurde die Archetypenkompass®-Methodik entwickelt?

Sie ist für dich, wenn …

du bereits als Coach, Beraterin oder Therapeutin arbeitest, oder dich in einer Beratungsausbildung befindest.

du beobachtest, dass viele Frauen ihre Muster längst verstehen und trotzdem an denselben Entwicklungs- und Rollenschwellen stehen bleiben, weil der nächste Schritt sich für sie wie Schuld, Verlust oder Verrat anfühlt.

du Entwicklungsschritte präzise diagnostizieren möchtest und erkennen willst, welche Rolle den Status quo hält und welche Entwicklung das Leben einer Frau jetzt wirklich verlangt.

du keine weitere Methode suchst, sondern eine Methodik, die deine Wahrnehmung schärft, deine Beratung vertieft und deine eigene Entwicklung als Beraterin zum Teil des Lernprozesses macht.

Stimmen aus der Archetypenkompass®-Ausbildung

Wie sich die Arbeit unserer 
Teilnehmerinnen verändert hat

Die Dynamik hinter den Symptomen erkennen.

Ausgangslage

War sehr anspruchsvoll mit sich selbst und wollte möglichst alles richtig machen.
Orientierte sich stark an den Bedürfnissen anderer und fühlte sich dafür verantwortlich, Lösungen anbieten zu müssen.
Suchte nach einer Methode, mit der sie hinter Symptome und Beschwerden blicken und deren innere Dynamik besser verstehen kann.

Durch die Ausbildung

Muss niemanden mehr retten oder sofort eine Lösung anbieten, sondern kann den Prozess sicher halten.
Erkennt ihre eigenen Muster schneller, setzt gesunde Grenzen und findet leichter zu sich zurück.
Erkennt Archetypen und Selbstschutzstrategien in den Erzählungen ihrer Patienten klarer.
Verbindet eine diagnostisch strukturierte Vorgehensweise mit Inspiration, Intuition und Einfühlungsvermögen.
Silke Siegler
Heilpraktikerin - Physiotherapeutin - Podologin
„Die Archetypenkompass®-Methode ist diagnostisch klar strukturiert und lässt mir gleichzeitig Raum für Inspiration und intuitives Handeln. Ich erkenne in den Erzählungen meiner Patienten die zugrunde liegenden Muster und kann sie ihnen professionell und einfühlsam aufzeigen.

Dabei muss ich keine Lösungen für sie parat haben. Ich kann den Raum halten, bis sie bereit sind, den nächsten Schritt zu gehen. Besonders verändert hat sich dadurch auch meine eigene Rolle: Ich brauche niemanden mehr zu retten und stehe nicht länger unter dem Druck, sofort eine Lösung anbieten zu müssen.“
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Mehr Präsenz, Klarheit und Sicherheit in der Beratung.

Ausgangslage

Brachte bereits viel Erfahrung, Intuition und Einfühlungsvermögen mit.
Begleitete Menschen sicher, wollte ihre diagnostische Klarheit und Führung in Beratungen jedoch weiter vertiefen.
Suchte nach einer Methode, die ihr auch in komplexen Gesprächen Orientierung und Sicherheit gibt.

Durch die Ausbildung

Ist deutlich präsenter und klarer in der Führung
Hält mehr Raum, ohne sich zu verausgaben
Bleibt bei dem, was wirklich dran ist, auch wenn es unbequem wird
Hat mehr Sicherheit in ihrer Rolle als Beraterin
Alexandra Ziegler
Entwicklungscoach
"Ich hatte bereits viel Erfahrung, Intuition und ein gutes Gespür für Dynamiken, aber meine Rolle als Beraterin war stellenweise noch zu offen.

Ich konnte Menschen gut begleiten, doch in mir gab es noch Phasen von Unsicherheit:
Bin ich klar genug? Halte ich die Tiefe wirklich stabil?
Wo endet mein Raum, wo beginnt der des Gegenübers?

Heute bin ich weniger mitgehend und deutlich präsenter in der Führung. Ich halte mehr Raum in der Beratung, ohne mich zu verausgaben, und bleibe klar bei dem, was wirklich dran ist, auch wenn es unbequem wird."
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Den roten Faden erkennen und halten.

Ausgangslage

Wollte den roten Faden in Beratungen sicher halten, ohne vorschnell Ratschläge oder Lösungen vorzugeben.
Spürte den inneren Druck, schnell eine Antwort haben oder etwas für ihr Gegenüber lösen zu müssen.
Sucht nach einer Struktur, die Intuition und diagnostische Klarheit miteinander verbindet.

Durch die Ausbildung

Kann mehr heraushören, stellt gezieltere Fragen und fügt einzelne Beobachtungen zu einem stimmigen Gesamtbild zusammen.
Erkennt klarer, was die aktuelle Situation aufrechterhält und welcher Entwicklungsschritt wirklich ansteht.
Kann Stille bewusst nutzen und dem Gegenüber Raum für eigene Erkenntnisse geben.
Wurde ruhiger, klarer und sicherer und vertraut zunehmend darauf, dass die Lösung im Menschen selbst entstehen kann.
Veronika Schulte
Coach
Was mich an der Archetypenkompass®-Ausbildung besonders beeindruckt, ist, dass ich hier nicht einfach nur eine weitere Methode erlerne. Ich beginne, Beratung aus einer neuen Rolle heraus zu verstehen.

Anne zeigt auf eine unglaublich klare und strukturierte Weise, wie man den roten Faden in einer Beratung hält, ohne dem Klienten vorschnell Lösungen oder Ratschläge vorzugeben. Durch genaues Zuhören, die Arbeit mit den Karten und sehr gezielte Fragen entsteht nach und nach ein stimmiges Gesamtbild.

Dabei wird sichtbar, was den Menschen in seiner heutigen Situation wirklich beschäftigt, wo ein Thema möglicherweise seinen Ursprung hat und welcher nächste Entwicklungsschritt ansteht, ohne sich in der Vergangenheit zu verlieren.

Besonders wertvoll ist für mich zu erleben, wie Anne Stille aushält und dem Klienten den Raum gibt, selbst zu erkennen, was in ihm arbeitet. Diese Stille ist nicht leer. In ihr entstehen Gefühle, Gedanken, Intuition und schließlich oft eine ganz eigene Lösung. Schon nach kurzer Zeit merke ich, dass sich dadurch auch meine eigene Haltung als Beraterin verändert.

Ich werde ruhiger, klarer und sicherer. Ich muss nicht sofort eine Antwort haben oder etwas für mein Gegenüber lösen. Ich lerne, präsent zu bleiben, den Prozess zu halten und darauf zu vertrauen, dass echte Erkenntnis aus dem Menschen selbst entstehen kann.

Für mich ist diese Ausbildung deshalb weit mehr als die Vermittlung eines Tools. Sie eröffnet eine neue Form des Denkens, Fühlens und Beratens und unterstützt mich dabei, wirklich in eine neue professionelle Rolle hineinzuwachsen.
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Eine Methode, die Wissenschaft und innere Erfahrung miteinander verbindet.

Ausgangslage

Suchte nach einer professionellen und nachvollziehbaren Methode, die Bilder, Symbole und innere Erfahrungen sinnvoll in ihre Arbeit integriert.
Erlebte in ihrer therapeutischen Arbeit, dass rein rationales Verstehen häufig nicht ausreicht, um tiefere innere Prozesse zu erfassen.

Durch die Ausbildung

Erkennt innere Dynamiken, Übergänge und Entwicklungsprozesse klarer.
Findet Worte und Bilder für Erfahrungen, die sich rein rational nur schwer beschreiben lassen.
Begleitet Menschen achtsamer und mit einem tiefen Verständnis ihrer inneren Prozesse.
Verbindet wissenschaftliche Fundierung mit archetypischem und zyklischem Denken.
Mag. Karin Wolfsberger, MSc
Psychotherapeutin
Als Psychotherapeutin arbeite ich seit vielen Jahren wissenschaftlich fundiert. Diese Herangehensweise schätze ich sehr – sie bildet eine unverzichtbare Grundlage meiner Arbeit. Gleichzeitig wurde mir im Laufe der Jahre immer bewusster, dass wissenschaftliches Denken vor allem das lineare, rationale Verstehen fördert, während die menschliche Seele oft einer anderen Sprache folgt: der Sprache der Bilder, der Symbole und der inneren Erfahrung.

Deshalb war ich auf der Suche nach einer Methode, die diese Ebene auf professionelle, strukturierte und nachvollziehbare Weise ergänzt. Im Archetypenkompass von Anne Vonjahr habe ich genau das gefunden.

Besonders beeindruckt mich, dass zyklisches und archetypisches Denken mit einer klaren Methodik, hoher Professionalität und großer Wertschätzung vermittelt wird.

Für mich verbindet diese Ausbildung zwei Welten: die wissenschaftliche Fundierung meiner psychotherapeutischen Arbeit mit einem tiefen Verständnis für die symbolische Sprache der Seele.

Sie erweitert meinen Blick auf den Menschen und bereichert meine therapeutische Arbeit auf eine Weise, die ich als äußerst wertvoll empfinde: Ganz konkret schenkt mir der Archetypen-Kompass eine zusätzliche Landkarte für Entwicklungsprozesse.

Er hilft mir, innere Dynamiken und Übergänge noch klarer zu erkennen und dort Worte und Bilder zu finden, wo rein rationales Verstehen manchmal an seine Grenzen stößt. Das erweitert meine Möglichkeiten, Menschen auf ihrem Weg achtsam und individuell zu begleiten.

Ich bin dankbar, diese Methode bei Anne lernen zu dürfen. Sie ergänzt meine therapeutische Arbeit nicht als Alternative zur Wissenschaft, sondern als sinnvolle Erweiterung – dort, wo die Seele in Bildern spricht und der Verstand allein nicht mehr ausreicht.
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Die Haltung der Archetypenkompass®-Methodik

01

Grundlage: Selbsterkenntnis und Biografiearbeit

Die Archetypenkompass®-Methodik beginnt mit der präzisen Beobachtung des Status quo und verbindet diese mit Selbsterkenntnis, Biografiearbeit und Entwicklungsdiagnostik. Sie bilden die Grundlage der Methodik, nicht ihren Endpunkt.

02

Ziel: Entwicklung und Rollenwechsel

Die Archetypenkompass®-Methodik eröffnet einen zweiten Raum der Entwicklung: den bewussten Übergang von der Erkenntnis in konkrete Veränderung. Sie vermittelt, welche Entwicklung das Leben jetzt von einer Frau verlangt und welche Fähigkeiten dieser Entwicklungsschritt erfordert.

03

Die Aufgabe der Beraterin

Die Archetypenkompass®-Methodik versteht Veränderung nicht als etwas, das Beraterinnen erzeugen, steuern oder motivierend herbeiführen müssen. Ihre Aufgabe ist es, Entwicklung präzise zu diagnostizieren und einen Raum zu halten, in dem Frauen selbst entscheiden können, welchen Rollenwechsel sie bereit sind zu gehen.

04

Die Voraussetzung, Archetypenkompass®-Beraterin zu werden

Die Arbeit mit der Archetypenkompass®-Methodik setzt zweierlei voraus: die Bereitschaft, die eigene Fähigkeit zur Diagnostik kontinuierlich zu schulen, und die Bereitschaft, sich als Beraterin den eigenen Entwicklungschwellen und Rollenwechseln immer wieder selbst zu stellen.

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Die drei Säulen der Ausbildung

01

Das Archetypenkompass®-Modell: Die Landkarte der Rollen

Die Landkarte ist das Grundlagenmodell des Archetypenkompass®️. Sie hilft Beraterinnen zu erkennen, welche Rolle das Leben einer Frau heute bestimmt, wie diese Rolle entstanden ist, welcher Loyalität ihre Entscheidungen folgen und welche Entwicklungsaufgabe ihr nächster Rollenwechsel verlangt.

Mit der Landkarte lernst dz zu erkennen...

  • welche Rollen wir im Laufe unseres Lebens entwickeln.
  • wie Rollen entstehen und sich weiterentwickeln.
  • welche Gegenkräfte Rollenwechsel erschweren oder ermöglichen.
  • an welchen Entwicklungsschwellen neue Fähigkeiten erforderlich werden.
  • welchen Entwicklungsgesetzen Rollenwechsel folgen.
02

Werkstatt: Die Archetypenkompass®-Methodik

In der Werkstatt lernst du die professionelle Anwendung der Archetypenkompass®-Methodik.

Schritt für Schritt entwickelst du die diagnostischen Fähigkeiten, um Frauen professionell zu begleiten.

Dabei arbeitest du mit den drei Grundschritten der Methodik:

1. Status quo erkennen

Du lernst, die gegenwärtige Rolle und ihre Dynamik präzise zu beobachten.

2. Entwicklung diagnostizieren

Du erkennst Loyalitäten, Entwicklungsaufgaben und die Fähigkeiten, die der nächste Rollenwechsel verlangt. Die Archetypenkarten unterstützen die Diagnostik als vertiefendes Werkzeug.

3. Rollenwechsel begleiten

Du lernst, Frauen sicher durch Entwicklungsschwellen zu begleiten, Ausweichbewegungen zu erkennen und den Raum für bewusste Entscheidungen zu halten.

03

Die Beraterinnenschwelle: Der Rollenwechsel in die professionelle Begleitung

Viele Frauen haben Wissen, Methoden und Ausbildungen. Trotzdem leben sie ihre Beraterinnenidentität nicht konsequent, weil sie unbewusst immer wieder in andere Rollen zurückkehren.

In sechs begleitenden Calls beschäftigen wir uns mit den wichtigsten Entwicklungsschwellen und den notwendigen Rollenwechseln auf diesem Weg.

Denn die Fähigkeit, andere Frauen professionell zu begleiten, beginnt damit, sich den eigenen Entwicklungsschwellen und Rollenwechseln immer wieder selbst zu stellen.

Bonus
+

Bonus-Calls: Live-Fallarbeit

In unregelmäßigen Abständen öffnen wir einen echten Beratungsraum. Du beobachtest eine Live-Beratung und erlebst die Archetypenkompass®-Methodik in der Praxis.

Im Anschluss besprechen wir gemeinsam die Diagnostik, Gesprächsführung und mein methodisches Vorgehen, nicht die Geschichte der Klientin.

Die Bonus-Calls werden nicht aufgezeichnet und sind kein garantierter Bestandteil der Ausbildung.

Methodik

Entwickelt aus der Beobachtung von Frauen

Die Archetypenkompass®-Methodik entstand aus der langjährigen Begleitung von Frauen.

Sie versucht nicht, Frauen in ein bestehendes Entwicklungsmodell einzuordnen.

Das Modell entstand aus der Beobachtung ihrer Entwicklung.

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Über Anne Vonjahr:

Warum gerade Rollen?

Mein Blick auf Rollen begann nicht in der Beratung, sondern im Schauspiel.

Ich habe Schauspiel an der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz studiert und mehrere Jahre auf deutschen und österreichischen Bühnen gearbeitet. Dort wurde mir bewusst, dass Menschen selten die Rollen leben, die sie sich selbst ausgesucht hätten. Viel häufiger übernehmen wir Rollen, die andere uns zuschreiben und bleiben ihnen oft weit länger treu, als sie unserem Leben noch dienen.

Diese Beobachtung begleitet meine Arbeit bis heute.

Warum habe ich den Archetypenkompass® entwickelt?

Seit über zwanzig Jahren begleite ich Frauen und seit über 16 Jahren bilde ich Beraterinnen aus.

Dabei begegnete mir immer wieder dieselbe Beobachtung: Viele Frauen verfügten bereits über ein tiefes Verständnis ihrer Muster und Zusammenhänge und blieben trotzdem an denselben Entwicklungs- und Rollenschwellen stehen.

Aus dieser Beobachtung entstanden der Archetypenkompass® als Denkmodell menschlicher Entwicklung für Frauen und die Archetypenkompass®-Methodik für die professionelle Begleitung von Frauen an Entwicklungs- und Rollenschwellen.

Heute bilde ich Beraterinnen aus, die Entwicklung präzise erkennen und Frauen professionell an Entwicklungs- und Rollenschwellen begleiten möchten.

Aufbau

Live Struktur

36 Live-Lehrgänge

je 3 Stunden live online über Zoom persönlich von Anne Vonjahr geleitet

Rhythmus

14 Tage

Zeit, die Inhalte zwischen den Lehrveranstaltungen zu vertiefen, zu beobachten und in der Praxis anzuwenden.

Inklusive Aufzeichnungen

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Häufig gestellte Fragen:


Das Archetypenkompass®-Modell vermittelt die Landkarte menschlicher Entwicklung für alle Frauen.

Die Archetypenkompass®-Methode vermittelt die professionelle beratende Arbeit mit dieser Landkarte.


Ja. Alle Live-Module finden online über Zoom statt.

Die Zugangsdaten erhältst du rechtzeitig vor Beginn der Ausbildung.


Alle Live-Module werden persönlich von Anne Vonjahr geleitet.

Dadurch arbeitest du während der gesamten Ausbildung direkt mit der Entwicklerin des Archetypenkompass®-Modells und profitierst von ihrer langjährigen Erfahrung.


Ja. Alle Live-Calls werden aufgezeichnet und stehen dir während der Ausbildungszeit sowie für den vereinbarten Zugriffszeitraum zur Verfügung. So kannst du Inhalte jederzeit in deinem eigenen Tempo nacharbeiten oder einzelne Themen später noch einmal vertiefen.

Die Archetypenkompass®️-Methodik entstand aus der langjährigen Begleitung und Beobachtung von Frauen. Sie berücksichtigt die besonderen Entwicklungsaufgaben, Rollenwechsel und Loyalitätskonflikte, denen Frauen im Laufe ihres Lebens häufig begegnen.

Deshalb richtet sich diese Ausbildung bewusst an Frauen, die andere Frauen professionell begleiten möchten.

Neben den Live-Calls empfehlen wir, regelmäßig Zeit für die Vor- und Nachbereitung sowie für praktische Übungen einzuplanen. Denn die Rollendiagnostik entwickelt sich vor allem durch die Anwendung an realen Fällen und die Reflexion der eigenen Wahrnehmung.

Grundkenntnisse im Bereich Beratung sind von Vorteil. Idealerweise hast du bereits eine Ausbildung absolviert und erste Kenntnisse in Gesprächsführung, Beratungsprozessen oder der Begleitung von Menschen erworben.

Die Archetypenkompass®️-Ausbildung baut auf diesen Grundlagen auf und vermittelt keine allgemeine Gesprächsführung, sondern eine eigenständige Methodik der Rollen- und Entwicklungsdiagnostik.

Erhalte ich nach Abschluss der Ausbildung ein Zertifikat?

Ja. Nach Abschluss der Ausbildung erhältst du ein Teilnahmezertifikat über die absolvierte Archetypenkompass®️-Methodik-Ausbildung.
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